【本報訊】根据秘鲁普华永道（PwC）新型冠状病毒危机管理调查显示，尽管在全球背景下，社交隔离在接下来几个月将成为新常态，但仍有47％的公司报告已经绘制出每个岗位在远程工作中面临的限制。
采取的措施之一就是对工人和提供服务的人进行培训，以应对可能的突发事件并保证价值链流程的连续性。
面对疫情的大流行，只有47%的公司制定和更新了远程工作政策，而23%的公司尚未开始制定这方面的政策。
64％的受访公司表示他们的信息技术（TI）基础架构可用于实现远程工作中的关键功能；而23％的公司表示仅针对有限数量的职位启用了该功能。
同时，只有33％的公司表示他们已经审查了支持服务以开展其活动，而44％的公司正在进行中，另外23％的公司尚未开始。
普华永道调查发现，有68％的公司制定了沟通战略和计划，该计划涵盖了所有利益相关者、沟通渠道、关键信息和适当协议。另外有26％的企业正在制定这样的战略，只有6％的企业没有战略也没有计划制定。
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